ابرچالش حقوق پرستاران/زیان ۴همتی با مهاجرت ۵۷۰ پرستار

به گزارش اکونگار به نقل از ایسنا، دکتر عباس عبادی در جمع جامعه پرستاری شهرستان قائم‌شهر با اشاره به اینکه کمبود پرستار، پرستار کم‌سواد و پرستار کم‌انگیزه، همگی به ضرر مردم تمام می‌شود، تأکید کرد: اگر پرستاری مسیر شغلی خود را به دلیل مشکلات تغییر دهد مانند رفتن به سمت کارهای زیبایی، مهاجرت یا سایر مشاغل، دود آن به چشم مردم می‌رود و سلامت جامعه آسیب می‌بیند.

معاون پرستاری وزارت بهداشت بیان کرد: پیگیری مطالبات صنفی جامعه پرستاری تنها به این دلیل است که آن‌ها بتوانند خدماتی با کیفیت، بدون منت و کریمانه به مردم ارائه دهند.

دکتر عبادی خاطرنشان کرد: دولت چهاردهم و رئیس‌جمهور، بر حفظ منابع انسانی و جلب رضایت آن‌ها تأکید کرده و این امر را یک هدف کلان می‌دانند.

معاون پرستاری وزارت بهداشت بر لزوم واقع‌بینی و انجام کارهای کوچک برای حل مشکلات بزرگ تأکید کرد و با اشاره به وجود ۲ درصد از تعرفه پرستاری برای آموزش و توانمندسازی، گفت: این مبلغ می‌تواند برای برگزاری دوره‌های آموزشی و پرداخت حق‌الزحمه مربیان استفاده شود.

 این مسئول پیشنهاد داد: با برگزاری دوره‌های یک‌ساله، نیروی چندمنظوره تربیت شود تا بتوان از آن‌ها در بخش‌های مختلف استفاده کرد.

گفتنی است؛ کمبود نیروهای پرستاری، داستان پر ماجرا و پر حاشیه تعرفه، فرسودگی پرستاران، برداشتن سقف تمدید طرح، برداشتن سقف ۸۰ ساعته اضافه کار، بازبینی شرح وظایف کادر پرستاری اعم از بیهوشی، اتاق عمل و فوریت پیش‌بیمارستانی، حق بهره‌وری، مزایا، ارتقای امورات رفاهی، افزایش حق‌الزحمه دکترای پرستاری، جامع دیده شده قوانین برای تمامی پرستاران، یک درصد سهم ریاست، جدا شدن سهم تعرفه از ماده ۱۹ و عدم ابلاغ باز توزیع از جمله مهم‌ترین چالش‌هایی بود بود که از سوی نمایندگان جامعه پرستاری به سمع و نظر معاون پرستاری وزارت بهداشت رسانده شد.